Menulis Surat Lamaran yang Memikat

Manajemen Layanan Kerja

Meilia Sukma Putri

Tanggal Pembaruan Terakhir setahun yang lalu

Jadikan lamaran kerja Anda tak terlupakan dengan bantuan Laoko! Kami tidak hanya membantu Anda menemukan pekerjaan yang sesuai, tetapi juga memberikan tips dan panduan lengkap untuk menyusun CV yang memikat hati perekrut.


Struktur Surat Lamaran:

  1. Header

  • Nama Lengkap

  • Alamat

  • Nomor Telepon

  • Email

  • Tanggal

  1. Penerima Surat

  • Nama Penerima

  • Jabatan Penerima

  • Nama Perusahaan

  • Alamat Perusahaan

  1. Salam Pembuka

  • Contoh: "Kepada Yth. [Nama Penerima],"

  1. Paragraf Pembuka

  • Perkenalkan diri Anda dan nyatakan posisi yang Anda lamar serta sumber informasi tentang lowongan kerja tersebut.

  1. Paragraf Kedua (Kualifikasi dan Pengalaman)

  • Jelaskan kualifikasi, pengalaman kerja, dan keterampilan yang relevan dengan posisi yang Anda lamar.

  1. Paragraf Ketiga (Alasan Melamar)

  • Jelaskan mengapa Anda tertarik pada perusahaan dan posisi tersebut serta bagaimana Anda bisa memberikan kontribusi.

  1. Paragraf Penutup

  • Ucapkan terima kasih dan nyatakan kesediaan untuk wawancara serta informasi kontak lebih lanjut.

  1. Penutup

  • Contoh: "Hormat saya,"

  • Tanda Tangan (untuk versi cetak) dan Nama Lengkap

  1. Lampiran

  • Daftar dokumen yang dilampirkan seperti resume dan portofolio.


Berikut contoh surat yang memikat:

Kesalahan Umum yang Harus Dihindari

  1. Mengirim Surat yang Sama untuk Semua Lamaran

Sesuaikan surat lamaran Anda untuk setiap posisi dan perusahaan yang Anda lamar.

  1. Gagal Menyebutkan Nama Penerima

Cari tahu nama penerima atau manajer perekrutan dan alamatkan surat kepada mereka secara langsung.

  1. Surat Terlalu Panjang atau Terlalu Pendek

Usahakan untuk tetap singkat namun padat informasi, sekitar satu halaman.

  1. Typo dan Kesalahan Tata Bahasa

Baca ulang surat lamaran Anda untuk memastikan tidak ada kesalahan ketik atau tata bahasa.

  1. Informasi yang Tidak Relevan

Fokus pada kualifikasi dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang dilamar.

  1. Nada yang Terlalu Formal atau Terlalu Santai

Gunakan nada yang profesional namun tetap ramah dan approachable.

  1. Tidak Menyertakan Informasi Kontak yang Jelas

Pastikan informasi kontak Anda mudah ditemukan dan benar.


Dengan mengikuti struktur dan format yang tepat serta menghindari kesalahan umum ini, Anda bisa membuat surat lamaran yang memikat dan meningkatkan peluang Anda untuk mendapatkan panggilan wawancara.

Apa artikel ini membantu?

1 dari 1 menyukai artikel ini

Masih perlu bantuan? Hubungi Kami